Page 52 - Public Service

kemungkinan terjadinya distorsi informasi akan sangat besar.
Semakin terdistorsi suatu informasi, semakin diperlukan
koordinasi yang intensif.
Meskipun sumber-sumber untuk mengimplementasikan
suatu kebijakan cukup dan para pelaksana kebijakan mengetahui
apa dan bagaimana melakukannya, serta memiliki keinginan
untuk melakukannya, Edward menyatakan bahwa implementasi
kebijakan mungkin masih belum efektif karena struktur
birokrasi yang tidak efisien. Menurut Edward, struktur birokrasi
ini mencakup aspek-aspek seperti struktur birokrasi, pembagian
wewenang, serta hubungan antar unit organisasi dan sebagainya.
Edward menyarankan untuk memberikan perhatian kepada
empat variabel yang saling berhubungan dan saling
mempengaruhi yaitu : komunikasi, sumber daya, disposisi sikap,
dan struktur birokrasi.
a. Komunikasi Komunikasi adalah dalam hal bagaimana
kebijakan di komunikasikan kepada publik untuk
memperoleh respon dari pihak-pihak yang terlibat. Ada
tiga hal di dalam sebuah komunikasi yang perlu
diperhatikan yaitu :
1) Transmisi sebuah kebijakan yang akan
diimplementasikan harus disalurkan kepada pejabat
yang akan melaksanakannya.
2) Kejelasan tujuan dan cara yang akan digunakan dalam
kebijakan mutlak diperlukan agar kebijakan tersebut
diimplementasikan sebagaimana yang telah
diputuskan.
3) Konsisten implementasi yang efektif selain
membutuhkan komunikasi yang jelas, juga
membutuhkan komunikasi yang konsisten
b. Sumber Daya Sumber daya adalah menyangkut
ketersediaanya khususnya kompetensi sumber daya

45